今日の一言:人間万事塞翁が馬

失業給付の受け取り、2カ月から短縮を検討 首相明言、転職を後押し (自己都合退職者のリアル)

ワイは自己都合で退職をしました。ワイのに取っては今更手遅れではありますが、「失業給付の受け取り、2カ月から短縮を検討」というニュースを見ました。これについて、現在、失業給付受け取り中のワイの見解を記録しておきます。

自己都合と会社都合を区別しないで欲しい

 同じ退職者なのだから条件を同じにすべきである。会社都合であればすぐに給付できるのに、自己都合は2ヶ月も待たされ、更に、失業給付がもらえない間に、求職活動を強制されるのはおかしい。失業給付金については、雇用保険を払い続けている人が、自己都合であろうが会社都合であろうが、失業時に給付を受けれない事はおかしい。会社都合で出来て自己都合で出来ないはずがない。国が払いたくないと言っているようなもの。給付しない間に仕事を見つけろよっていう感じですね。

自己都合と会社都合を所得制限みたいな感じで区別する意味がわからない。同じ退職者やで、人種差別みたいなもんや。

制度自体はありがたいもの

 雇用保険を引かれているので、保険対象者だから失業給付は当然の権利と言えなくもありませんが、この制度があって助かっていることは確かです。お金が給付されるわけですからね。ほとんど国民健康保険に消えますが・・・ワイは求職活動をしつつ満額貰う予定です。どうせまた、税金は払いますもんね。っていうか取られますもんね。まぁ納税は日本国民の義務だから仕方がない。制度自体はありがたく使わせていただきます。実際生活は助かってます。ワイなんて特に辞めた4ヶ月で退職金をすべて株で溶かしましたから・・・(;´д`)トホホ…

自己都合と会社都合を会社側から考えてみると

 殆どの会社が退職者に対して自己都合にしてくれと要請されます。補助金等が会社都合の退職者がいると受けられなくなるからです。また不名誉にもなるからです。精神を病んで自己都合で退職した人もいるのです。会社に逆らえず自己都合で退職した人もいるのです。訴えればという人もいるかも知れませんが、何するにせよコストがかかるし、それ以上にエネルギーが必要ですし、また再就職に不利になります。ほとんど泣き寝入りでしょう。また、会社が倒産したなどの会社都合はわかりやすいですが、無理やり辞めてくれと辞めさせられた人と、会社から自己都合の退職に追い込まれた人は何が違うのだろう。定年退職も会社都合ですからね。それを考えると本当に無駄な区別です。個人が会社に逆らえるはずがありません。ほとんどが自己都合にされていまします。だから個人は非常に不利です。補助金自体をなくして、もっと企業に自由度を高めたほうがいいかもしれません。

個人的に一番ありがたいのは

 失業中でワイが一番頭を悩ませたのは、国民健康保険が高額であること、住民税がしかたないとは言え、昨年の所得に応じて決定されること。につきます。確定申告のときに、こうしたら国民健康保険が高額になる。住民税が高額になる。ただ還付金がこれだけあるし、どっちがお得やなどなど、とにかく頭を悩ませた。どんだけ高いねん。国民健康保険。医者に全然行ってないのになんて思っていました。保険は相互扶助だから仕方ないですが、それなら雇用保険もそうじゃないのかな。失業している人を助けてよ!って思う。年金は国民年金になり、義務ですのでこれは払うのは仕方がない。

 10年又は15年働いた人に関しては辞めた翌年は無職として住民税や国民健康保険を計算するようにしてほしいものです。ただでさえ世界中で高額とされている日本の税金なのですから

 それにしても氷河期世代には厳しいですね。ワイも氷河期世代やからわかるで。でもまだワイはマシな方や。運がいいほうや。困っている人はもっといる。ただ、もっと平等であるべきやな。雇用者を守りすぎて、返って個人を苦しめているような気がしなくもない。

まとめ

 雇用保険を徴収している以上は、失業給付の支給や仕事のあっせんは重要やと思うのですが、もっと平等にあるべきだと思います。自己都合、会社都合関係なく公務員からも雇用保険の徴収をするとかね。公務員も色んな事情で退職するんだから・・・あとは辞めた人は強制的に稼ぎに関係なく生活保護みたいに2ヶ月だけ最低保証を支払うとかね。手続きが面倒なんや。もっと自動で補助できる仕組みにして欲しい。なんのためのマイナンバーなんや。これを利用して、もっと簡易な手続きにして欲しいものです。

・会社都合、自己都合の差別をなくす

・就業期間に応じて国民健康保険や住民税を考えてほしいな。この負担がめちゃくちゃでかい。特に国民健康保険

・マイナンバーを通じて手続きを簡易化して欲しい。

・求職活動を強制するのは辞めて欲しい。

・2ヶ月の期間がワイのように少しの余裕があると返って就業しない方に傾いてしまう。

上げだすとキリが無いけれど、今回の検討は、ワイの次に続く失業者のためにもいいことだと思います。てゆうか現在進行中のワイが本当にこれもらうためにしんどい思いしているから、この差別は早いこと無くして欲しい。